Ressources Humaines
La CCI France Pays-Bas met à votre service une équipe de professionnels pour vous aider dans votre processus de recrutement et d'implantation (entreprises) ou dans votre développement professionnels aux Pays-Bas (Candidat.es). Nous sommes à votre écoute pour vous accompagner.
Vous êtes une entreprise
Vous souhaitez développer votre business aux Pays-Bas.
L’équipe binationale et trilingue de la CCI avec ses services d’accompagnement est là pour vous assister dans les différentes démarches.
Et ce avec ou sans création de filiale.
Vous êtes un.e candidat.e
Quand vous envisagez de venir travailler aux Pays-Bas ou quand vous avez trouvé un emploi, il y a de nombreuses questions qui peuvent se poser sur les règles et la législation néerlandaise. Afin de faciliter votre recherche, voici quelques pistes.
Herwin DE BOER
Chargé Appui aux Entreprises
+31 (0)20 562 82 04
h.deboer(@)cfci.nl
Eve LE CRAS
Chargée de Projets Ressources Humaines
+31 (0)20 562 82 15
e.lecras@cfci.nl
Sylvie CRAENEN
Directeur
+31 (0)20 562 82 10
s.craenen(@)cfci.nl
Focus RH
Focus RH
Découvrez le régime des frais professionnels (WKR ou La Werkkostenregeling) pour des villes vertes et intelligentes !
Dans le contexte des villes vertes et intelligentes, la gestion efficace des ressources et le bien-être des citoyens sont d'une importance capitale.
Focus RH
Recruter pour diversifier ses équipes : 5 actions indispensables
Avoir des équipes diverses est le meilleur moyen de développer la créativité et l’innovation et d’être capable de servir de nouveaux segments de…
Focus RH
Qu’est-ce que le bien-être au travail ?
On pense souvent que le bien-être au travail est une question individuelle qui dépend au moins en partie de la personnalité de chacun. En réalité, les…
Focus RH
Recruter et intégrer la gen Z : 5 points importants
Comme souvent lorsque l’on parle des différentes générations et surtout de la plus jeune à entrer dans le monde du travail - la Gen Z, née en 1995 et…
Focus RH
Zoom sur la Wet Verbertering Poortwachter ou la Loi sur la Réintégration au travail
Dans le CAP précédent numéro 47, nous vous parlions de l’absentéisme des employé.e.s aux Pays-Bas Aujourd’hui, regardons d’un peu plus près la Loi…
Focus RH
Le Verzuim (ou l’absentéisme) aux Pays-Bas
Le verzuim ou l’absentéisme aux Pays-Bas est régi par une loi appelée la Wet Verbetering Poortwachter.
Focus RH
La retraite aux Pays-Bas, ça marche comment?
En France, la réforme des retraites a été présentée en Conseil des ministres le 23 janvier, puis sera examinée à l'Assemblée nationale au début du…
Focus RH
5 conseils (et 1 bonus) pour un recrutement réussi aux Pays-Bas
Vous avez pris la décision de recruter votre 1er salarié aux Pays-Bas sans avoir besoin de créer une filiale puisque la CCI France Pays-Bas peut…
Actus des entreprises
Most striking developments for employment law in 2022
A lot has happened again in employment law land over the past year! Liber Dock has compiled the year 2022 in an overview with the most striking…
Actus des entreprises
Les rendez-vous de l'Emploi | Undutchables
29 Septembre au 7 Octobre, nous organisons de nouveau un rendez-vous de l'emploi pour les francophones, par des francophones
Focus RH
Congé parental rémunéré aux Pays-Bas, que devez-vous savoir ?
Le régime du congé parental rémunéré entre en vigueur le 2 août 2022.
Partager cette page
Partager sur TwitterPartager sur Linkedin
Fermer