Dankzij de werving - en selectiedienst van de Franse Kamer van Koophandel met haar grote netwerk aan leden en contacten, vindt u de ideale kandidaat corresponderend aan het profiel dat u zoekt.

NO CURE NO PAY !
Geen onnodige kosten als u geen geschikte kandidaat vindt

Hoe gaan wij te werk?

1. Graag ontvangen wij een gedetailleerde functie omschrijving, evenals een beschrijving van het bedrijf.
   
   
2. Wij publiceren de vacature op onze website op de pagina Offres d'emploi
   
   
3. Wij houden een voorselectie door geschikte kandidaten te zoeken uit onze cv-database. Tevens zullen wij ons grote netwerk bestaande uit leden en contacten raadplegen om de kandidaat die het beste op uw wensen aansluit voor te stellen.
   
   
4. Wij brengen u in contact met de kandidaten die u wilt uitnodigen voor een sollicitatiegesprek. 

Indien een van onze kandidaten door uw bedrijf wordt aangenomen, dan ontvangt de Franse Kamer van Koophandel een commissie die vooraf contractueel is vastgelegd. 

Wij vinden de kandidaat die u nodig heeft! 

Eveneens kunt u gebruik maken van onze dienst Salarisadministratie van de Franse Kamer van Koophandel wanneer u een Nederlandse werknemer in dienst wilt nemen. Wij zullen u ondersteunen tijdens alle fases van het wervingsproces, voornamelijk met alle administratieve en fiscale Nederlandse verplichtingen.